Diversität, Demografie, Digitalisierung und Nachhaltigkeit: Diese Themen werden die Arbeit des Kolping-Bildungswerkes Paderborn als einer der führenden Sozialdienstleister im Erzbistum Paderborn in den kommenden Jahren prägen. Rund 120 Führungskräfte haben sich bei ihrer Frühjahrskonferenz in Paderborn drei Tage lang damit beschäftigt, wie das Kolping-Bildungswerk diese Themen gestalten kann. Nach drei Jahren pandemiebedingter Unterbrechung war die Konferenz endlich wieder in Präsenz möglich.

Paderborn. Seit seinem Amtsantritt als Generalvikar im Jahre 2004 trifft sich Alfons Hardt jährlich mit Vertretern der Diözesanen Arbeitsgemeinschaft Kath. Jugendsozialarbeit, um wichtige Themen in der Arbeit für junge Menschen zu beraten. Dabei hat er immer ein offenes Ohr und ein feines Gespür für die Entwicklungen in diesem Feld gehabt und die Träger bei wichtigen Anliegen unterstützt. Heute (15.06.2022) fand die letzte Sitzung des Gremiums unter Beteiligung von Hardt statt.

Die Meldung, dass die Adolph Kolping Stiftung Paderborn den Bauernhof der Familie Michels in Großeneder (Kreis Höxter) übernimmt, ist sowohl bei den Mitarbeitenden des Kolping-Bildungswerkes Paderborn als auch in Politik und Öffentlichkeit auf unerwartet große Resonanz gestoßen. Und schon ab August 2022 soll der Betrieb auf dem Hof losgehen: Vorgesehen ist zunächst ein tiergestütztes sozial- und heilpädagogisches Fortbildungs- und Erlebnisangebot für verschiedene Zielgruppen. Die dafür bereits ausgebildeten Tiere werden alle zeitnah auf den Hof umziehen

Nach der „Coronapause“ möchten wir in diesem Jahr zu einer TatWort-Wanderung in Soest einladen. Wir möchten mit Ihnen in Bewegung kommen und uns gemeinsam zu dem 2,6 km langen Wallspaziergang aufmachen. Auf diesem Weg werden uns die TatWortKarten des Diözesanverbandes begleiten. Unterwegs und an Stationen können uns diese Karten einen Impuls zum Leben und zum Glauben geben. Alle weiteren Informationen finden Sie hier.

Diversität, Demografie und Nachhaltigkeit: Diese drei Themen werden die Arbeit des Kolping-Bildungswerkes Paderborn als einer der führenden Sozialdienstleister im Erzbistum Paderborn in den kommenden Jahren prägen. Rund 120 Führungskräfte haben sich bei ihrer Frühjahrskonferenz in Paderborn drei Tage lang damit beschäftigt, wie das Kolping-Bildungswerk diese Themen gestalten kann. Nach drei Jahren pandemiebedingter Unterbrechung war die Konferenz endlich wieder in Präsenz möglich.

Olsberg. Zum Unternehmerfrühstück traf sich das Ausbildungsnetzwerk für den Hochsauerlandkreis BANG im Technologie- und Trainingszentrum Olsberg der Kolping-Bildungszentren Südwestfalen GmbH. Zentrales Gesprächsthema war die Gewinnung neuer Azubis, da die Zahlen der Bewerbungen im gewerblich-technischen Bereich seit Jahren stark zurückgehen. Besonders das „Mädchen und Technikprojekt“ wurde hier als Chance gesehen, um neue Interessenteninnen für den gewerblich-technischen Bereich gewinnen zu können. In diesem Projekt lernen Mädchen in der zweitletzten Woche der Sommerferien Grundlagen der Metallverarbeitung kennen.